Žádné výmluvy: svět bez bariér Alexander Popov

2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Naposledy změněno: 2023-12-17 03:50

O lidech, jako je Alexander Popov, říkají: "Udělal sám sebe." Sám překonal deprese, ocitl se na invalidním vozíku, sám si otevřel podnik, sám postavil rampu, našel si podnik podle svých představ, z něhož měly prospěch tisíce lidí. Sasha je vedoucím voroněžského vzdělávacího informačního centra „Accessible Environment“a věří, že za pár desítek let se lidé zavření ve svých bytech budou moci volně procházet po městě. Koneckonců, systém lze změnit!

Bát se bát

- Ahoj, Nastyo!

- Jedna z prvních světlých vzpomínek na dětství: táta, velký a mocný, vchází do bytu a my k němu běžíme s radostnými výkřiky. Můj otec bohužel zemřel, když mi bylo pět let. Máma mě a sestru vychovávala sama. Je velmi rázná, navíc neuvěřitelně laskavá.

- U řady předmětů ano.

Podle mě hodně záleží na osobnosti učitele. Měli jsme výborného biologa a geografa – tyto disciplíny byly snadné. Matematik byl ale špatný, takže s čísly mám kromě elementárních výpočetních operací stále potíže.

Někde v osmé třídě jsem se zamiloval. Dívka byla z "A" třídy. Víte, kde se obvykle shromažďují nejpilnější studenti. Abych se k ní nějak přiblížil, vyhrál jsem olympiádu v biologii a dostal se do „áčka“. Přesně na jeden den. Ve zbylých disciplínách jsem kluky nedosáhl a byl jsem rychle vrácen zpět do „G“.

- Ne, nedosaženo.:) Ale tohle byla první vážná zkušenost, kdy jsem se sebral a začal dosahovat toho, co jsem potřeboval.

- Mám vrozené onemocnění spojené se svalovou atrofií. Asi v 16 letech, kdy bylo stále těžší a těžší chodit, jsem začal tuto problematiku hluboce studovat a uvědomil jsem si, že vyhlídky nejsou zdaleka tak příznivé. Nechtěl proto ztrácet čas studiem, z ústavu odešel a dal se do práce.

- Nejprve jsem byl recepční v dílně na opravy mobilních telefonů a přenosných zařízení. Poté si otevřel vlastní servisní středisko. Za 10 let se jeho tým ze mě rozrostl na 30 lidí, z nichž 20 byli vysoce kvalifikovaní inženýři. Bylo to největší servisní středisko v regionu a obchod byl docela úspěšný. Ale můj zdravotní stav se bohužel zhoršoval. V jednu chvíli jsem si uvědomil, že prostě fyzicky nemůžu chodit do práce. Zkoušel jsem hledat manažery, ale žádný z nich nebyl efektivní: doba oprav rostla, kvalita klesala, tým byl stále méně ovladatelný. V důsledku toho jsem učinil strategické rozhodnutí uzavřít servisní středisko.

„Byl to obrovský morální problém. Měl jsem tak hroznou hanbu, že jsem nevěděl, co se sebou. Jste normální, inteligentní, slušný, energický člověk, který toho hodně dokázal, a najednou už nemůžete chodit. Pocit, že vaše hodnota jako člověka je menší než dříve. Ať jsem pro vyřešení tohoto problému udělal cokoli: četl jsem knihy o psychoanalýze, chodil na konzultace s odborníky - nic nepomohlo.

Až jednoho dne jsem si tuto otázku náhle sám pro sebe rozhodl doslova během jedné vteřiny.

Celý život jsem se bál mít strach. Když cítím, že se něčeho bojím, okamžitě jdu do tohoto problému. Tohle je můj osobní život.

Jakmile jsem si uvědomil, že se bojím objevit na ulici na invalidním vozíku, bál jsem se, že mě tak uvidí mí přátelé, známí a kolegové. Co když si budou myslet, že jsem bezmocná a začnou mě litovat? Jakmile jsem si uvědomil tento strach, bylo to pro mě snadné - všechny deprese zmizely. Začal jsem všude chodit na invalidním vozíku a bylo mi jedno, co si o mně myslí.:)

Bezbarierro

- Obchod nás učí přemýšlet o důsledcích. Pokud jste někdy přišli o peníze, pokud jste někdy měli lidi, kterým platíte mzdu, byli nečinní, pokud jste alespoň jednou pochopili, že za měsíc nebudete mít z čeho platit daně, pak jste se pravděpodobně naučili dlouho plánovat čas dopředu.

Teď, když nemám plán na měsíc, týden a den, začínám pociťovat úzkost.

- Původně jsem neměl v plánu se bezbariérovým prostředím profesionálně zabývat - chtěl jsem jen rampu a výtah ve svém vchodu. Rychle jsem si ale uvědomil, že jde o netriviální úkol: stávající systém nefunguje, je třeba ho radikálně změnit.

Za tři roky korespondence se správcovskou společností a dalšími úřady jsem nashromáždil obrovskou složku odhlášek. I když krajská vláda nařídila správcovské společnosti, aby mi udělala rampu, ta se nepohnula. Musel jsem k soudu. A dokonce i během procesu instalace jsem musel čtyřikrát zastavit práci: navzdory jasnému a jasnému projektu se správcovská společnost snažila zjednodušit a zlevnit. Ale ve výsledku dosáhl toho, že rampa byla provedena a provedena tak, jak měla.

- Ano. Rozhodl jsem se vybavit elektro velín speciálním výtahem. Tady začal soused zasouvat klacky do kol. Jednoho dne ke mně zavolala bytovou inspekci, hasiče i policii zároveň.:) Přišly všechny tři služby, ale poté, co viděl stav věci na vlastní oči a posoudil, jak soused komunikuje s lidmi, mi hned dali pracovní povolení.

- Samozřejmě, je smutné to sledovat. Ale musíme pochopit, že v každé komunitě jsou neadekvátní lidé. Tohle je fajn.

Musíte s nimi jednat pouze v souladu se zákonem. V žádném případě se nepouštějte do konfliktů, nepodléhejte provokacím.

Určitě vás přivedou ke skandálu. Neztrácejte ale nervy na argumenty a přesvědčování – jednejte na základě svých práv a oprávněných zájmů a vše zdokumentujte.

- Velkým a vážným problémem je nízká motivace osob se zdravotním postižením. Mají extrémně nízké sebevědomí a často prostě nemají morální sílu překonat vnější překážky.

V zemi je málo dobrých, skutečně fungujících veřejných organizací. Obvykle člověk přijde do místní společnosti handicapovaných, vidí tam stagnující prarodiče a jeho ruce to nakonec vzdají. Zdá se, že takový ponurý opar je všude a překonat byrokratické monstrum je nemožné.

- Počítaje v to. Domníváme se, že proces rehabilitace se skládá ze tří fází. První je fyzická rehabilitace (léčba, operace, sport atd.). Druhým je přizpůsobení prostředí, kdy se člověk vzpamatuje a chce mít přístup ke světu. A třetí fází je seberealizace. Dosahuje se toho prostřednictvím zaměstnání. Pracujeme na posledních dvou fázích.

Když moje epopej s rampou a výtahem skončila, šel jsem za šéfem krajské společnosti handicapovaných s tím, že se chci zabývat přístupným prostředím. První, co jsem udělal, bylo, že jsem prošel zařízení, která už byla ve městě upravena v rámci programu Přístupné prostředí, a odhalil řadu chyb. Ukázalo se, že vedení institucí a dodavatelé potřebují odbornou pomoc při správné adaptaci a že ve Voroněžské oblasti neexistuje jediná organizace, která by dodávala specializované vybavení (cedule, piktogramy, štítky, mnemotechnické diagramy atd.). Toto místo jsme obsadili.

V roce 2014 jsem měl doma peklo: mým bytem prošlo asi 50 organizací, které potřebovaly poradit ohledně SNiPů a státního programu. Někdy tam bylo 10-12 návštěvníků denně: ředitelé, účetní, inženýři a tak dále. Uvědomili jsme si, že potřebujeme místnost, kde by náš tým mohl pracovat a kam by lidé mohli přicházet. Vedoucí naší společnosti handicapovaných, vidouc efektivitu naší činnosti, nám to vyzdvihl.

Od ministerstva práce a zaměstnanosti jsme dostali jeden a půl milionu rublů (jedná se o náhradu za zaměstnávání tří vozíčkářů) a investovali zisk z prodeje hmatových výrobků. Peněz stále nebylo dost – musel jsem investovat vlastní prostředky. Prostory jsme ale nakonec kompletně zrekonstruovali a vytvořili referenční dům pro člověka se zdravotním postižením. Za výsledek se nestydíme, rok 2015 ukázal, jak správně a pohodlně jsme vše udělali.

- Do jisté míry ano. Centrum je přizpůsobeno pro všechny kategorie osob se zdravotním postižením: vozíčkáře, zrakově postižené, sluchově postižené, osoby s mentálním postižením.

Chtěli jsme vám ukázat, jak správně vyrobit rampu, nainstalovat tlačítko pro přivolání personálu, uspořádat Braillovo písmo, mnemotechnická schémata, jak uspořádat ergonomii vnitřních pracovních prostorů, vybavit koupelnu, jaký by měl být nábytek a tak dále.

Tlačítko pro volání zaměstnanců

Toaleta

Pracoviště

Mnoho věcí se testuje v naší kanceláři. Například rozevírací prahy – je to pohodlné? Jsou kontrastní prvky na nábytku užitečné nebo ne? To vše na sobě testujeme a následně implementujeme.

- Napsali jsme jim velký dopis s popisem problému a naší vizí výsledku, ale zatím jsme nedostali odpověď.

Ale i když to nebude následovat, stále budeme natáčet videa o dostupnosti objektů. Zatím v rámci grantu na vytvoření mapy přístupnosti Voroněže, který jsme vyhráli, ale uvidíme.:)

Kritizujete – nabízíte, nabízíte – udělejte, udělejte – odpovězte

- Myslím, že se situace v příštích 15 letech radikálně změní. Uvidíme lidi sedět doma, na ulicích, v obchodech, v kině.

Vážně se mění legislativa, objevují se odborníci, aktivisté – to vše může změnit systém.

Hlavní věc je pochopit, že člověk by neměl být v konfliktu s úřady, ale začlenit se do jeho práce.

- Nejen tak, ale kritizovat - nabízet, nabízet - dělat, dělat - odpovídat.

Představte si vládní agenturu pověřenou implementací programu Accessible Environment. V lepším případě budou úředníci posláni na nějaký vzdělávací seminář, ale ani to se obvykle nestává. Navíc na tomto těle visí hromada problémů, které je potřeba urychleně vyřešit.

Mezitím mohou objekt správně přizpůsobit pouze odborníci se zkušenostmi a znalostmi. A pokud se bavíme o zapojení lidí se zdravotním postižením do adaptace infrastruktury, pak by to měli být odborníci. Pouze v tomto případě budou státem přidělené peníze vynaloženy efektivně.

- V loňském roce jsme přišli s iniciativou na vytvoření federálního školícího centra „Accessible Environment“. Chceme, aby současná vlna rozptýlených informací o bezbariérovosti byla strukturovaná tak, aby bylo možné vytvořit tréninkový program. Aby lidé mohli číst tyto vzdělávací materiály na dálku, sledovat přednášky. A kdo se chce ve svém městě touto problematikou zabývat profesionálně, mohl složit kvalifikační zkoušku na dálku a získat oficiální statut odborníka (certifikát).

Poté bude systém fungovat novým způsobem: ke každému objektu bude připojen odborník, jeho vízum bude na projektové a stavební dokumentaci. To bude znamenat, že do projektu vložil své znalosti a je připraven nést odpovědnost za výsledek. Bez odborného víza nebude možné zařízení uvést do provozu. Věřte, že profesionál této úrovně bude vždy žádaný a bude umět vydělat peníze.

- Vytvořili jsme a od dubna do prosince 2015 jsme dokázali zaměstnat cca 25 lidí. Dalších 50 bylo vyškoleno. To je dobrý výsledek, vezmeme-li v úvahu, jak závažný stupeň postižení děti měly a kolik předsudků bylo v myslích zaměstnavatelů.

- Počítaje v to. Bojí se, že to nezvládnou, že bude neustálá nemocenská a odškodnění. Nepřicházíme proto za zaměstnavatelem s požadavkem „Vezmi! Jste povinni! . Přicházíme s návrhem: podívejte se, jaký skvělý specialista, jak levně vás bude stát, jakou má motivaci!

Snažíme se také, aby lidé s postižením byli konkurenceschopní pracovníci. K tomu provádíme školení v příslušných specializacích na trhu. Například v únoru zahájíme kurz veřejného vystupování, z jehož posluchačů budou call centra nabírat zaměstnance. Proběhne vzdělávací program o SMM, online reklama, angličtina. A hlavně chceme letos udělat podnikatelskou radu, která by sjednotila zájmy zaměstnanců a zaměstnavatelů, a plánujeme uspořádat soutěž Kariérní cesta mezi absolventy vysokých škol se zdravotním postižením.

- První je jít online a podívat se, jaké tam jsou rampy. Druhým je oslovit nejbližší firmu zabývající se výrobou a montáží ramp s žádostí o zjištění, zda je technická možnost vyrobit takovou a takovou rampu, a vypracovat na ni obchodní návrh.

Legislativa umožňuje montáž rampy bez souhlasu nájemníků, ale byl bych pojištěn. Třetím krokem je proto udělat si dotazník a projít se po sousedech. I když jsou ve vašem domě ti velmi neadekvátní lidé, o kterých jsme mluvili výše, většině nájemníků nebude vadit pohodlný a správný design.

Také bych kontaktoval správcovskou společnost. Často má na to vnitřní zdroje, a možná, když dáte normální kresbu a řídíte postup práce, udělá vše správně.

Čtvrtým krokem je najít peníze. Mohou to být prostředky od správcovské společnosti, sponzorství a speciální prostředky programu na úpravu bytového fondu (v některých městech takové prostředky existují). Nezapomeňte, že na rampě můžete vydělat peníze! Smysluplné je také kontaktovat veřejné organizace. Jejich zkušenosti a kontakty vám mohou pomoci. Pamatujte, že jakýkoli problém lze vyřešit, pokud tomu věnujete dostatek úsilí a času.

Všechno!:)

Stroj na věčný pohyb

- Předtím jsem si vždy myslel, že každý úkol bere energii. Nedávno jsem si ale uvědomil, že opak je pravdou: každý vykonaný čin, zvláště zaměřený na tvorbu, dodává energii.

Je to nekonečný zdroj energie. Ležím-li někde na dovolené déle než tři dny, pak z žízně po aktivitě začnu stavět spotřebiče na stoly, upravovat lehátka podél pravítka.:)

- Postupem času si začnete vážit velmi jednoduchých věcí. Možnost vyspat se, přečíst si dobrou knihu, popovídat si s inteligentním člověkem, vyrazit do přírody, dát si ráno studenou sprchu, sníst kousek chutně uvařeného masa - no není to štěstí?:)

- Ničeho se neboj a pracuj tvrdě. Budete překvapeni, jak moc se ve vašem životě změní.

- Děkuji za pozvání!:)